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不解決出口培養就沒 - 學者談國際組織人才培養

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學者談國際組織人才培養:不解決出口培養就沒
  

 中國人民大學國際關係學院教授蒲俜在論壇中發言。  中國青年網記者 李拓 攝 

中國青年網北京4月9日電(記者 李拓)“出口不解決好,學院專業培養國際組織人才就沒有意義。4月9日,中國人民大學國際關係學院教授蒲俜在北京外國語大學主辦的國際組織人才培養高階論壇中如此表示。 

蒲俜表示,當下國際組織人才培養被提高到了國家戰略高度其中,對於國際組織人才的定位非常廣泛,而目標就是希望培養更多在國際組織中的國家政府代表以及相對數量較少的國際公務員。其中如果作為教學單位人才培養範圍放得更大,則能換來更多發展空間。 

在談及培養國際組織人才的課程設定時蒲俜表示,首先要做到的就是打好語言基礎。同時在面對和平發展等全球性議題中,教學單位應該把國際關係作為個國際組織人才的教學核心,同時配合國際法、行政管理等其他專業領域教學。 

除了正常教學,國際組織人才更需要的則是實習機會。蒲俜表示,中國可以將相關人才派往聯合國駐華機構甚至總部進行實習,同時可以結合近年來最為活躍的大型國際會議、論壇等機遇,讓學生們進入其中從事服務性或志願者工作以換得鍛鍊機會。 

最後蒲俜表示,國際組織人才在輸送過程中競爭非常激烈,對工作經驗要求較高。因此從短期看來,我們可以對相關國家機關部委進行培訓,提高他們在國際組織中工作的人才競爭力。而從中長期看來,則需要從本科教學抓起對國際組織人才進行基礎培養。